ДЕПАРТАМЕНТ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ
от 26 ноября 2015 г. № 50

О ПОРЯДКЕ УВЕДОМЛЕНИЯ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ
ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ,
ПРОХОДЯЩИМИ ГОСУДАРСТВЕННУЮ ГРАЖДАНСКУЮ СЛУЖБУ В
ДЕПАРТАМЕНТЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ, О ВОЗНИКШЕМ
КОНФЛИКТЕ ИНТЕРЕСОВ ИЛИ О ВОЗМОЖНОСТИ ЕГО ВОЗНИКНОВЕНИЯ

В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" и Федеральным законом от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ "О противодействии коррупции" приказываю:
1. Утвердить прилагаемый Порядок уведомления представителя нанимателя государственными гражданскими служащими Томской области, проходящими государственную гражданскую службу в Департаменте здравоохранения Томской области, о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения согласно приложению к настоящему приказу.
2. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на председателя организационно-правового комитета - юрисконсульта Рудковскую Т.А.

Начальник Департамента
А.В.ХОЛОПОВ





Приложение
к приказу
Департамента здравоохранения
Томской области
от 26.11.2015 № 50

ПОРЯДОК
УВЕДОМЛЕНИЯ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ
ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ, ПРОХОДЯЩИМИ
ГОСУДАРСТВЕННУЮ ГРАЖДАНСКУЮ СЛУЖБУ В ДЕПАРТАМЕНТЕ
ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ТОМСКОЙ ОБЛАСТИ, О ВОЗНИКШЕМ КОНФЛИКТЕ
ИНТЕРЕСОВ ИЛИ О ВОЗМОЖНОСТИ ЕГО ВОЗНИКНОВЕНИЯ

1. Настоящий Порядок устанавливает процедуру уведомления государственными гражданскими служащими Томской области, проходящими государственную гражданскую службу в Департаменте здравоохранения Томской области (далее - гражданский служащий, Департамент соответственно), начальника Департамента как представителя нанимателя о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения.
2. Гражданский служащий предоставляет уведомление о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения, как только ему станет об этом известно, по форме согласно приложению 1 к настоящему Порядку.
3. В уведомлении гражданский служащий должен указать следующие сведения:
1) свои должность, структурное подразделение, фамилию, имя, отчество (последнее - при наличии);
2) описание возникшего конфликта интересов или возможности его возникновения;
3) описание должностных обязанностей, на исполнение которых влияет возникший конфликт интересов или может негативно повлиять возможность его возникновения.
4. Уведомление предоставляется в отдел организационно-кадровой работы для регистрации в Журнале регистрации уведомлений о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения (далее - Журнал регистрации), составленном по форме согласно приложению 2 к Порядку. Листы Журнала регистрации должны быть пронумерованы, прошиты и заверены печатью Департамента. Журнал регистрации хранится в течение 5 лет со дня регистрации в нем последнего уведомления.
5. Отдел организационно-кадровой работы:
1) осуществляет регистрацию уведомления в день его поступления;
2) выдает гражданскому служащему копию зарегистрированного уведомления в день регистрации уведомления;
3) докладывает начальнику Департамента уведомление в трехдневный срок с даты регистрации уведомления;
4) обеспечивает конфиденциальность полученных сведений.
6. При нахождении гражданского служащего в служебной командировке, не при исполнении должностных (служебных) обязанностей и вне пределов места работы он обязан уведомить о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения с помощью любых доступных средств связи в произвольной форме начальника отдела организационно-кадровой работы, а по прибытии к месту прохождения гражданской службы - предоставить уведомление по установленной форме.





Приложение 1
к Порядку
уведомления представителя нанимателя государственными
гражданскими служащими Томской области, проходящими
государственную гражданскую службу в Департаменте
здравоохранения Томской области, о возникшем конфликте
интересов или о возможности его возникновения

Начальнику
Департамента здравоохранения Томской области
________________________________________________
фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии)

от _____________________________________________
________________________________________________
________________________________________________
(должность гражданского служащего, наименование
структурного подразделения, фамилия, имя
отчество (последнее - при наличии))

Уведомление

В соответствии с частью 3 статьи 19 Федерального закона от 27 июля 2004
года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" и
частью 2 статьи 11 Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ "О
противодействии коррупции" настоящим уведомляю о возникновении конфликта
интересов или о возможности его возникновения, а именно:
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
(описание возникшего конфликта интересов или возможности его возникновения)
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
(описание должностных обязанностей, на исполнение которых влияет возникший
конфликт интересов или может негативно повлиять возможность его
возникновения)

_______________________ ___________________ ___________________________
(дата) (подпись) (фамилия и инициалы)

Ознакомлен (непосредственный руководитель гражданского служащего)
_______________________ ___________________ ___________________________
(дата) (подпись) (фамилия и инициалы)

Зарегистрировано: № _____________

_______________________ ___________________ ___________________________
(дата) (подпись) (фамилия и инициалы)





Приложение 2
к Порядку
уведомления представителя нанимателя государственными
гражданскими служащими Томской области, проходящими
государственную гражданскую службу в Департаменте
здравоохранения Томской области, о возникшем конфликте
интересов или о возможности его возникновения

ЖУРНАЛ
регистрации уведомлений о возникшем конфликте интересов
или возможности его возникновения

Начат ______________
Окончен ____________
На __________ листах

№ регистрации уведомления
Дата регистрации уведомления
Сведения о гражданском служащем, подавшем уведомление
Фамилия, инициалы и подпись лица, принявшего уведомление
Примечание
фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии)
должность


2
3
4
5








------------------------------------------------------------------